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全民 Self-coach

自我啟導 (self coach) 的能力,是未來社會的制勝之道。

全球急速網絡化,資訊如雪片般流傳,假新聞不絕,人人隨時發放資訊,真真假假﹑眼花撩亂。世界經濟論壇(WEF)估計,未來 2 年有近 8 千萬個工作崗位被取代;1 億 3 千萬個新崗位應運而生。如何從容面對巨變?如何區分真假資訊?

21 世紀年青人是網絡新生代,自幼熟練社交媒體,電腦技術遠超父母。新生代自幼追求多元選擇,自主意識強烈,喜歡自由探索,抗拒強權高壓。傳統教育卻停留於知識灌輸,陳腐落伍,難怪學生抗拒。

未來領袖須擅於應變,駕馭時局。傳統掌權者從上而下,要求絕對服從,快捷高效,代價卻是:

1、下屬充滿抱怨,唯唯諾諾執行老闆指令,沒有收到尊重和信任。

2、下屬缺乏動力,極欠缺滿足感和歸屬感,整個團隊便因循落伍。

3、老闆獨裁專權,下屬惟命是從陽奉陰違,團隊便容易四分五裂。

4、老闆專橫跋扈,團隊缺乏創造力應變力,逐漸便會與時代脫節。

生命教練相信每個人都有充足內在資源,能解決人生所有問題。即使明知「答案」也不會告訴案主,因為所謂「答案」,其實只是教練心中的「想法」。甲之砒霜,乙之良藥。唯獨經過自己的實踐和思考,「答案」才真正屬於案主。

專家模式,問病人:「你有什麼問題?」由專家決定如何治療病人。

教練模式,問案主:「你要創造什麼?」支持案主找回自身的出路。

Self-coach 是社會未來大潮。說到底,誰有能力和資格去揹負另一個生命?傳統管治模式,早已不合時宜。教練學強調生命的自主學習、當下體驗,是釜底抽薪的典範轉移 (Paradigm shift)。全民 self-coach,是功德無量的浩瀚工程,需要學校、家長、政府各方配合,讓孩子自出生起,便體驗到受尊重信任的自主空間,善用情緒,自我啟導。生命教練,任重道遠,需要清晰定位:

1、教練是同行者,切忌支配案主;教練心中答案,未必適合案主。

2、創造安全空間,共同回歸當下;學習有效發問,啟發案主內觀。

3、教練只是配角,案主才是主角;尊重案主選擇,找回內在力量。

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