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醫院僱員工會:防護面罩變眼鏡仔 裝備不及沙士 爭取新舊制員工劃一加薪8%

2020/2/17 — 15:13

香港醫院僱員權益工會今日(17日)聯同立法會議員梁耀忠,與醫管局管理層會面,反映前線醫護訴求,包括爭取舊制與新制員工同享8%加薪及確保醫療配套供應等。工會主席邱麗萍指出,有醫護每日只獲分配兩個口罩,保護全面的防護面罩更是由「得塊細膠片嘅眼鏡仔」取代。醫管局在會面時指,會盡力尋找貨源提高供應。邱對此感到十分失望,「你有17年前嘅經驗,宜家應該做得更好,唔係宜家先去諗點做」。

對比2003的沙士,在瑪嘉烈醫院工作超過20年的邱麗萍認為,醫管局在沙士時期做得更好,有關的防護裝備如N95口罩、防護面罩可以用完即棄,醫管局每天亦會提供清晰的資訊,交代可以改進的事項等,「但係今次疫情我地睇唔到,剩係睇到上司話你唔可以用咁多口罩,無貨啊」。邱深感無奈,更不禁反問,「資源係用喺呢個時候,有疫情個時唔用幾時用?」

邱強調,支援職系的醫護需要「埋身」照顧、治理病人,一更需要護理三次,每次都要接觸多名病人。按感染控制指引,他們每接觸一名病人,即須更換一套防護裝備,以免將病菌帶到下一個病人身上。在瑪嘉烈醫院泌尿科病房擔任病人服務助理的馮月嫦補充,按指引每次放完尿袋均需更換一件PPE、及一對手套,惟如今資源匱乏,「我地連倒尿的Face shield(防護面罩)都無得用,設備仲差過17年前沙士嘅時候」。

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針對防護裝備供應不足問題,醫管局承諾會繼續尋找貨源,亦會提供指引予個部門參考,訂定每個部門每日可以使用的數量。邱麗萍認為,最起碼應確保醫護可以按指引使用口罩,「用口罩唔使睇上司面色」。

另外,醫管局在2019年提出支援職系加薪方案,新制醫護獲加薪8%,但2千多名舊制同職級員工的薪酬卻維持不變。雖然後期局方推出「舊制員工轉制計畫」,但方案下舊制員工薪酬不升反跌。邱麗萍對局方沒有劃一加薪感到失望,她又批評,方案對有多年服務經驗和貢獻的舊制醫護並不公平,「我地無貪心,我地只係想攞返應有嘅薪酬」。不過,醫管局在會上回覆指會繼續研究方案,未能正面回應工會訴求。

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立法會議員梁耀忠指,過往醫管局一向容許醫護在離開高污染的環境後,立刻更換口罩。但由於如今供應有限,即使疫症當前,醫護都不得更換裝備,感染機會大增,亦嚴重打擊醫護的信心。

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